服务员在工作期间与顾客发生争执受轻伤,店方

龙游县律师 2025-04-01
服务员与顾客争执致轻伤,店方或涉故意伤害罪。法律依据为《刑法》相关规定,若不及时处理,可能导致事态升级,面临刑事追责。
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法律上常见处理为协商赔偿或走法律程序。轻微可协商私了,严重则需报警并走法律途径。
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服务员与顾客争执,处理方式如下:1.轻微伤可先协商赔偿,达成和解。2.伤势较重或协商无果,应立即报警,并收集证据走法律程序。3.同时店方需内部检讨,避免类似事件再次发生。
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